為全麵（miàn）推進總公司企業文化建設不斷發展，充分調（diào）動廣大職工的積極性和（hé）創造性，完成各項生產任務指標，經研究，現（xiàn）製定2015年勞動競賽實施方（fāng）案，望各單位認真（zhēn）落實（shí）。
一、指導思（sī）想
以落實總公司提出“改革發展，穩中求進”為根本，以抓好生產經營為主線，以競賽活動為載體，通過競賽活動的開展，進一步檢驗職工隊伍素（sù）質，以競賽（sài）促生產、促安全、促管理、促效益、促發展，打造品牌，推進企業文化建設（shè），為（wéi）企業健康穩定發展奠定堅實的基礎。
二、主題
以職工為（wéi）主體，以發展為主題，努力構建和諧企業
三、組織（zhī）領導
組長：劉曙
副組（zǔ）長：王安典 劉青
成員：錢為民 朱繼兵 韓自勇 李敏 徐兵 劉正春
張光文 王禺
勞動競賽委員會下設辦公室，李敏同誌兼辦公室主任。
四、總（zǒng）體（tǐ）目標 以開展勞動競（jìng）賽活動提升職（zhí）工職業技術和業務技（jì）能素（sù）質、構建和諧企業為重點，以發揮榜樣激（jī）勵作用、爭創先進團隊（duì）為途徑，使“勞動競（jìng）賽”活動成（chéng）為引導職（zhí）工立足本職、愛崗敬業、刻苦學習、不斷進取、甘於奉獻的載體，充分發揮“優（yōu）秀教練員”、“ 優秀修理（lǐ）工”、“ 優（yōu）秀崗位能（néng）手”的示範、引領、帶動和激勵作用，以一流的佳績（jì）展示職工風采。
五、活動要求
1、加強領導，形成合力。各單位要牢固樹立責任意識和全局意識，要（yào）積極協調，創新思維，發動（dòng）職工參與（yǔ）其中，支持和（hé）投入（rù）到總公司發展大局中，使勞動（dòng）競賽活動開展的有特色、有效果（guǒ）。
2、緊盯（dīng）目標，力（lì）求成效。要緊扣競賽主題，圍繞競賽內容，結（jié）合本單位實際，紮實（shí）推進競賽工作。著力推進本（běn）次競賽活動由階段型向常態型轉變，不（bú）斷提高競賽的層次和水平，最終促進目標工作（zuò），實現本單位管理水平、服務質量、業務能力、安全生產（chǎn）邁向新（xīn）台（tái）階。
3、廣泛宣傳（chuán），營造氛圍。各單位（wèi）要（yào）大力營造崇尚（shàng）先進、勞動光榮的氛圍，做好宣傳報（bào）道工（gōng）作（至少一（yī）篇以競賽為主（zhǔ）題的報道），及時宣傳典型，激發（fā）職工學（xué）先進、趕先進，創一流的工作熱情，帶動提升本單位各項工作的總體水平。
六、參與對象
總公司全體在崗職工
七、競賽時間和內容
1、先（xiān）進表彰大會 三月份
2、“摜蛋”比賽 “五一”前（qián）夕
3、“新安全法規知識競賽” 六月份
4、客運總站“站務綜合知識競賽” 七月份
5、中層幹（gàn）部（bù）培訓 七月份
6、修理（lǐ）廠“維修理論知識大賽” 九月份
7、汽運駕校（xiào）“教練員教學技能競（jìng）賽” 十月份
8、“拔河（hé）”比賽（sài） 十（shí）二月份
9、壽縣公司以“做貢獻 樹形象”為主題競賽 四月—十二月
八、具體辦法、評比辦法、獎勵辦（bàn）法
各項活動按方案執行
附（fù）件：方案
大师兄影视市汽車運輸總公司
2015年4月23日
