第一（yī）章 總則（zé）
第一條 為了堅持和（hé）加強黨對審計工作的集中（zhōng）統（tǒng）一領導，強化對黨政主要領導幹部和國有企事業（yè）單位主要領導人員（以下統稱領導幹部）的管理監督，促進領導幹部履職盡責、擔當作為，確保黨中央令（lìng）行禁止，根據《中華人民共和國審計法》和有關黨內法規，製定（dìng）本規定。
第二（èr）條 經濟責任審（shěn）計工作以馬克思列（liè）寧主義（yì）、毛澤東思（sī）想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國（guó）特色社會主義思（sī）想為（wéi）指導，增強“四（sì）個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，認真落實黨中央、國務院決策部署，緊緊圍（wéi）繞統籌推進（jìn）“五位（wèi）一體”總體布局和協調推進“四（sì）個全麵”戰略布局，貫徹新發展理念，聚焦經濟（jì）責（zé）任，客觀（guān）評價，揭示問題，促進經濟高（gāo）質量發展，促進全（quán）麵深化改（gǎi）革（gé），促（cù）進權力規範運行，促進反腐倡廉，推進國家（jiā）治理體係和治理能力現（xiàn）代（dài）化。
第三（sān）條（tiáo） 本規定所稱經濟責任，是指領導幹部在任職期間，對其管轄範圍內貫徹執行黨和國家經濟方針政（zhèng）策、決策部（bù）署，推動經濟和社（shè）會事業發展，管理公共資金、國有資產、國有資源，防控重大經濟風險等有關（guān）經濟活動應（yīng）當履行的職責。
第四條 領導（dǎo）幹（gàn）部經濟責（zé）任審計對（duì）象（xiàng）包（bāo）括：
（一）地（dì）方各級黨委、政（zhèng）府、紀檢監察機關、法院、檢察（chá）院的正職領導幹（gàn）部或（huò）者（zhě）主持工作1年以上的（de）副職領導幹部；
（二）中央和地方各級黨政工作部門、事業單位和人民團體等單位的正職領導幹部（bù）或者主持工作1年以上的副職領導（dǎo）幹部；
（三）國有和國有資本占控股地位或者主（zhǔ）導地位的企業（含金融機構，以下統稱國有（yǒu）企業）的法定代表人（rén）或者不擔任法定代表人但實際行使相應職權的主（zhǔ）要（yào）領導人（rén）員；
（四）上級領導幹部（bù）兼任下級單位（wèi）正職領導（dǎo）職務且不實際履行經濟（jì）責（zé）任時，實際分管日常工作的副職領導幹部；
（五）黨中央和縣級以（yǐ）上地方黨委要求進行經濟責任審計的其他主要領導幹部。
第五條 領導幹部履（lǚ）行經濟（jì）責任的（de）情況，應當依規依法接受審（shěn）計監（jiān）督。
經濟責任審計（jì）可以在領（lǐng）導幹部任（rèn）職（zhí）期間進行，也可以在領導幹部離任後進行，以任職期間審計為主。
第六條 領導幹部的經濟責任審計按照幹部管理權限確定。遇有幹部管理權限與財政財務隸（lì）屬關係等不一致時，由對（duì）領導幹部具有幹部管理權限（xiàn）的部門與同級審（shěn）計機關共同確定（dìng）實施審計的審計機（jī）關。
審計署審計長的經濟責任審計，按照中央審計委員（yuán）會的決定組織實施。地方（fāng）審計機關（guān）主要領導幹部的經濟責任審計，由地方黨委與上一級審計（jì）機關協商後，由上一級審計機關組織實施。
第七條 審計委員會辦公室、審計機（jī）關依規依法獨立實施經濟（jì）責任審計，任何組（zǔ）織和個人不得拒絕、阻礙（ài）、幹涉，不得打擊報複審計人員。
對有意設置障礙、推諉拖延的，應當進行批評和通報；造（zào）成惡劣影響的，應當嚴肅問責追責。
第八條 審計委員會辦公室、審計機關和審計人員對經濟（jì）責任審（shěn）計工作中知悉的國（guó）家秘密、商業秘密和個人隱私，負有（yǒu）保密義務（wù）。
第九條 各級黨委和政府應當保證履行經濟責任審計職責所必需的機構（gòu）、人員和經費。
第二（èr）章（zhāng） 組織協調
第十條 各（gè）級黨委和政府應當加強對經濟責任審計（jì）工作的領導，建立健全經濟責任審（shěn）計工作聯席會議（以下簡稱聯席會議）製度。聯席會議由紀檢監察（chá）機關和組織、機構編（biān）製、審計、財政、人力資源社會保障、國有資產監督管理、金融（róng）監督管理等部門組成，召集人由審計委員會辦公（gōng）室主任擔任。聯席會議在同級審計委員會的領導下開展工作。
聯席會議下設（shè）辦公室，與（yǔ）同級審計機關內設的經濟責任審計機構（gòu）合署辦公。辦公室（shì）主任由同級審計機（jī）關的（de）副職領導（dǎo）或者相當（dāng）職務層次領導擔任。
第十一條 聯席會議（yì）主要負責研究擬訂有關經濟責任審計的（de）製度文件，監督（dū）檢查經（jīng）濟（jì）責任審計工作情況，協調解決經濟責任審計工作中出現的問題，推進經濟責任審計結果運用，指導下級聯席會議的工作，指導和監督部門、單位內部管理領（lǐng）導幹部經濟責任審計工（gōng）作（zuò），完成（chéng）審計委員（yuán）會交辦的其他（tā）工作。
聯席會議辦公室負責聯席會議（yì）的日常工作。
第十二（èr）條 經（jīng）濟責任（rèn）審計應（yīng）當有計劃地進行，根據幹部管理監督需要和審（shěn）計資源等實際情況，對審計對象實行分（fèn）類管理，科學製（zhì）定經濟責（zé）任審計中長期規劃和年度審計項目計（jì）劃，推進領導幹部履行經濟責（zé）任（rèn）情況審計全覆蓋。
第十三條 年度經濟責任（rèn）審計項目計劃按照下列程（chéng）序製定：
（一）審計委員會辦公室商同級組織部門提出審計計劃（huá）安排，組織部門提出領導幹部年度審（shěn）計（jì）建議名（míng）單；
（二）審計委員會辦公室征求同級紀檢監察機關（guān）等有關單位意（yì）見後，納入審計機關年度審計項目計劃；
（三）審計（jì）委員會辦公室提交同級審計委員會（huì）審議決定。
對屬於有關主管部門管理的領（lǐng）導幹部進（jìn）行審計的，審計委員會辦公室商有關主管部門提出年度審計建議（yì）名（míng）單，納（nà）入審計機關年（nián）度審（shěn）計項目計劃，提交審計委（wěi）員會審議決定。
第十四（sì）條 年度經濟責任審計項目計劃一經確定不得隨意變更。確需調減或者追加的，應當按照原製定程序，報審計委員會批準後（hòu）實施。
第十（shí）五條 被審計（jì）領導幹部遇有（yǒu）被有（yǒu）關部（bù）門采取強製措施、紀律審查、監察調查或者死亡（wáng）等特殊（shū）情況，以及存在其他不宜繼續進行經濟責任審計情形的，審計委員（yuán）會辦公室商同級紀檢監察機關、組織（zhī）部門等有關單位提（tí）出意見，報審計委員（yuán）會批準後終止審計。
第三章 審計內容
第十六條 經濟責（zé）任審計應（yīng）當以領導幹部任（rèn）職期間公共（gòng）資金、國有資產、國有資源的管（guǎn）理、分配和使用（yòng）為基礎，以領導幹部權力（lì）運行和責任落實情況為（wéi）重點，充分考慮領導幹部管理監督需要、履職特點和審計（jì）資（zī）源（yuán）等因素，依規依法確（què）定審計內容。
第十七條（tiáo） 地方各級黨委和政府主要領（lǐng）導（dǎo）幹部經濟責任審計的內容包括：
（一）貫徹（chè）執（zhí）行黨和國家經濟方（fāng）針政策（cè）、決策部署情況；
（二）本地區經濟社會（huì）發（fā）展規劃和政策（cè）措施（shī）的製定、執行和（hé）效果情況；
（三）重大經（jīng）濟（jì）事項的決策、執行和效果情況；
（四）財政財務管理和經濟風險防範情況，民生保障和改善情況，生態文明建（jiàn）設項目、資金等管理使（shǐ）用和效益情況（kuàng），以及在預（yù）算管理（lǐ）中執行機構編製管理規定情況；
（五）在經濟活動中落實有關黨風廉（lián）政建設（shè）責任和（hé）遵守廉潔從政規定情況；
（六（liù））以往審計發現問題的整改情況；
（七）其他需要審計的內（nèi）容。
第十八條 黨政（zhèng）工作部（bù）門、紀（jì）檢監察機關、法院、檢察院、事業單位和人民團體等單位主要領導幹部經濟責任審計的內容（róng）包括：
（一）貫徹執行黨（dǎng）和國家經（jīng）濟方針政策、決策部署情況；
（二）本（běn）部門本（běn）單位重要發展（zhǎn）規劃（huá）和政策措施的製（zhì）定、執行和效果情況；
（三）重（chóng）大經（jīng）濟事項的決策、執行和（hé）效果情況（kuàng）；
（四）財政財務管理和經濟風險防範情況，生態文明建設項目、資金等（děng）管理使（shǐ）用和效益情況，以及（jí）在預算管理（lǐ）中執行機構編製管理規定情況；
（五）在經（jīng）濟活動中落實有關黨風廉（lián）政建設責（zé）任和遵守廉潔從（cóng）政規定情況；
（六）以往審計發現問題的整改情況；
（七）其他需要審計的內容。
第十九條 國有（yǒu）企業（yè）主要領導人員經濟責任審計的內容包（bāo）括：
（一）貫徹（chè）執行黨（dǎng）和國家經（jīng）濟（jì）方針政策、決策部署情況；
（二）企業發展戰略規劃的製定、執行和效果情況；
（三）重（chóng）大經濟事（shì）項的決策、執行和效果情（qíng）況；
（四）企業法人治理結構的建立、健全和運（yùn）行情況，內部控製製度的製定和執行情況；
（五）企業財務的真實合法效益情況，風險管控情況，境外資產管理情（qíng）況，生態環境保護情況；
（六）在經濟活（huó）動中落實有關黨風（fēng）廉政建設責任和遵守廉潔從業規定（dìng）情況；
（七）以（yǐ）往審（shěn）計（jì）發現問題的整改（gǎi）情況；
（八）其他（tā）需要審（shěn）計的內容。
第（dì）二十條 有關部門（mén）和單位、地方黨委和政府的主（zhǔ）要領導幹部由上級領導幹部兼任，且實（shí）際履（lǚ）行經（jīng）濟責任的，對其（qí）進行（háng）經濟責（zé）任審計時，審計內容僅限於該（gāi）領（lǐng）導幹部所兼（jiān）任職務應當履行的經濟責任。
第四章 審計實施
第二（èr）十一（yī）條 審計委員會辦（bàn）公室、審計機關應當根據年度經濟責任審（shěn）計項（xiàng）目計劃，組成審計組並實施審計。
第二十二條 對同一地方黨委（wěi）和政府（fǔ）主要領導幹部，以及同（tóng）一（yī）部門、單位2名以上主要領導幹部的經濟責任審計，可以同（tóng）步組織實施，分別認（rèn）定責任。
第二十三條（tiáo） 審計委員會辦（bàn）公室、審計機關應當按照規定，向被審計領（lǐng）導幹部及其所在單位或者原任職單位（以下（xià）統稱所在單位）送達審計通（tōng）知書，抄送同級紀檢監察機關、組織部門等有關單位。
地方審計機關主要領導幹部的經濟責任審計通知書（shū），由上一級（jí）審計機關送達。
第二十四條 實施經濟責（zé）任審計（jì）時，應當召開由審計組主（zhǔ）要（yào）成員、被審計領導幹部及其所在單位有關人員參加的會議，安排審計工作有關事項。聯席會議有關成員單位根（gēn）據工作（zuò）需要可以派人參加。
審計組應當在被審計單位公示（shì）審計（jì）項目名稱、審計紀律（lǜ）要求和舉報電話等內容。
第二十五條 經濟責任審計（jì）過（guò）程（chéng）中，應當聽取被審（shěn）計領導幹部（bù）所在單位領導班（bān）子成員的意（yì）見。
對地方黨（dǎng）委和政府主要領導幹部（bù）的（de）審計，還應當聽（tīng）取同級人大常委會、政協主要負責同誌的意見。
審（shěn）計委員會辦公室、審計機關應當（dāng）聽取聯（lián）席會議有關成員單位的意見（jiàn），及（jí）時了（le）解與被審計領導幹部履行（háng）經濟責任有關的考察考核、群眾反映、巡視巡察反饋、組織約談、函詢調查、案件查處結果等情況。
第二十六條 被審計領導幹部及其所在單位，以及其他有關單位應當及時、準確、完整地提供與被審計領導幹部履行經濟責任有（yǒu）關的下列資料：
（一）被審計領導幹（gàn）部經濟責任履行情況報告；
（二）工作（zuò）計劃、工（gōng）作總結、工作報告、會議記錄、會議紀要、決議決定、請（qǐng）示、批示、目標責任（rèn）書、經濟合同、考核（hé）檢查結果（guǒ）、業務檔案、機構編製、規章製度、以往審計（jì）發現（xiàn）問題整改情況等資（zī）料；
（三）財政收支、財（cái）務收（shōu）支相（xiàng）關資料；
（四）與履行職責相關的電子（zǐ）數據和必要的技術文檔；
（五（wǔ））審計（jì）所需的其他資料。
第二十七條 被審計領導幹部及其（qí）所在單位應當對所提供資（zī）料的真實性、完整性負責，並（bìng）作出書（shū）麵承諾。
第二十八條 經（jīng）濟責任審計應當加（jiā）強（qiáng）與領導幹（gàn）部自（zì）然資（zī）源資產離任審計等其他審計的統籌協調，科（kē）學配置審計（jì）資源，創新審計組織管理，推動大數據等新技術應用，建立健全（quán）審計工作信息和結果共享機製，提高審計監督整（zhěng）體效能。
第二十（shí）九條（tiáo） 經濟責任審（shěn）計（jì）過程中，可以依規依法提（tí）請有關部門、單位予以協助。有關部門、單位應當予以支持，並及（jí）時提供（gòng）有關資料和信息。
第三十條 審計組實施審計後，應當向派出審計組的審計委員會辦公室、審計機關提交審計報告。
審計報（bào）告一般包括（kuò）被審計領導幹部（bù）任（rèn）職期間履行經濟責（zé）任情況的總體評價、主要業績、審（shěn）計發現（xiàn）的主要問題和責任認定（dìng）、審計建議等內容。
第三十一條 審計委員會辦公室、審計機關應當（dāng）書麵征求被審計領（lǐng）導幹部（bù）及其所在（zài）單位對審（shěn）計組審計報告的（de）意見。
第三十二條 被（bèi）審計領導幹部及其所在單位應當自收到（dào）審計組審計報告之日起10個工作日內提出書麵意見；10個工作（zuò）日內未提出書麵意見的，視同（tóng）無（wú）異議。
審計組應當針（zhēn）對被審（shěn）計領導幹（gàn）部（bù）及其所在單位提出的書（shū）麵意見，進一步研究和核實，對審計報告作出必要的修改，連同被審計領導幹部及其所在（zài）單位的書麵（miàn）意見一並報送審計委員會辦公室、審計機關。
第三十三條 審計委員會辦公室、審計機關按照規定程序對審計組審計報告進行審定，出具經濟責任審計（jì）報告；同時出具經濟責任審計結果報（bào）告（gào），在經濟責任審計報告的基礎上，簡要反映審計結果。
經濟責任審計報（bào）告和經濟責任審計（jì）結果（guǒ）報告應當事實清楚、評價客觀、責任（rèn）明確、用詞恰當、文字精煉、通俗易懂。
第三十四條 經濟責任審（shěn）計報告（gào）、經濟責（zé）任審計結（jié）果（guǒ）報（bào）告等審計結論性文書按照規定程序報同級審計委員會，按照幹部管理權（quán）限送組織部門。根據工作需要，送紀檢監察（chá）機關等聯（lián）席會（huì）議其他成員單位、有關主（zhǔ）管（guǎn）部（bù）門。
地方審計機關主要領導幹部的經濟責任審（shěn）計結論（lùn）性文書（shū），由上一級審計機關送有關組織（zhī）部門。根據工作需要，送有關紀檢（jiǎn）監察機關。
經濟責任審計（jì）報告應當送達被審（shěn）計（jì）領導幹部及其所在單位。
第（dì）三十（shí）五條 經濟責任審計中發現的重大問題線索，由審計委員會辦公室按照規定向審計（jì）委員會報告。
應（yīng）當由紀檢監察機關或者有（yǒu）關主管部門處理的問題線索（suǒ），由審計機關依規依紀依法移送處理。
被審計領導幹（gàn）部所在單位存在的（de）違反國家規定的（de）財政收支、財務收支行為，依法（fǎ）應當給予處理處罰的，由審計機關在法定職權範圍內作出審計決定。
第三十六（liù）條 經濟責任審計項目結束後，審計委員會辦公室、審計機關應當組織召開會議，向被審計領導幹部及其所在單位領導班（bān）子成員等有關人員反饋審計結（jié）果和相關情況。聯（lián）席會議有關成員單位根（gēn）據工作需要可以派人參加。
第（dì）三十七條 被審計領導幹部對審計委員會辦公室、審計機關出具的經濟責任審（shěn）計報告有異議的，可以（yǐ）自收到審計報告之日起30日內向同級審計委員會辦公室申訴。審計委員會辦公室應當組（zǔ）成複查工作小組，並要求原審計（jì）組人員等回避，自收到（dào）申訴之日起90日內提出複查意見，報審計（jì）委員會批（pī）準後作出複查決定。複查決定為（wéi）最終決定（dìng）。
地（dì）方審計機關主（zhǔ）要領導幹部對上一級審計機關出具的經濟責任審計報告有異議的（de），可以自（zì）收到審計報（bào）告之日起30日內（nèi）向（xiàng）上一級審計機關申訴。上一（yī）級審計機關應當組成複查工作小組，並要求原審計組人員等回避，自收到（dào）申訴之日起90日內作出複查決定。複查決定為最終決定。
本條規（guī）定的期間的最（zuì）後一日是法定節假日的，以節假日（rì）後的第一個工作日為（wéi）期間屆滿（mǎn）日。
第五章 審計評價
第三（sān）十八條 審（shěn）計（jì）委員會辦公室、審（shěn）計機關應當根據（jù）不（bú）同領（lǐng）導職務的職責要求，在（zài）審計查證或者認定事實的基（jī）礎上（shàng），綜合運用多種方法，堅（jiān）持定性評價與（yǔ）定量評價相結合，依照有關黨內法規、法律法規、政策規定、責任製考核目（mù）標等，在審計範（fàn）圍內，對被（bèi）審計領導幹部履行經濟責任情況，包括公共（gòng）資金、國有資產、國有資源的管理、分配和使用中個人遵守廉潔從（cóng）政（從業）規定等情況，作出客觀公正、實事求（qiú）是的評價。
審計評價應當有充分（fèn）的審計證據支持，對審計中未涉及的（de）事項不作評價。
第（dì）三十九條 對領導幹（gàn）部履行（háng）經濟責任過程中存在的問題，審計委員會辦公室、審計機（jī）關應當按照權責（zé）一致原則（zé），根據領（lǐng）導幹部職責分工，綜合考慮相關問（wèn）題的曆史背景、決策過程、性質、後果和領導幹部實際所起的作用等情況（kuàng），界定其應當承擔的（de）直接責任或者領（lǐng）導責任。
第（dì）四十條 領導幹部對履行經濟責任過程中的下列行為應當承擔直接責（zé）任：
（一）直（zhí）接違反有關黨內法規、法律法規、政策規定的；
（二）授（shòu）意、指使、強令、縱（zòng）容、包庇下屬人員違反有關黨內法規、法律法規、政策規定的；
（三）貫徹黨和國（guó）家經（jīng）濟方針政策、決策（cè）部署不堅決不全麵不到位，造（zào）成公（gōng）共資金、國有資產、國有（yǒu）資源（yuán）損失浪費，生態環境破壞（huài），公共利益損害等（děng）後（hòu）果的；
（四）未完成有關法律法規（guī）規章、政策措施、目標責任書等規定的領導幹部（bù）作為第一責任人（負總（zǒng）責）事項（xiàng），造成公共資（zī）金、國有資產、國有（yǒu）資源損失浪費，生態環（huán）境破壞，公共利益（yì）損害（hài）等後果的；
（五）未經民主決策程序（xù）或者民主（zhǔ）決策時（shí）在多數人不同（tóng）意的情況下，直接（jiē）決定、批準、組織實施重大經濟事項，造成公共資金（jīn）、國有資產（chǎn）、國（guó）有資源損失浪費，生態環境破（pò）壞，公共利益損（sǔn）害等後果的；
（六）不（bú）履行或者不正確履行（háng）職責，對造成的（de）後果起決定性作（zuò）用的其他行為。
第四十一條 領（lǐng）導幹部對履行經（jīng）濟責任過程中的（de）下列（liè）行為（wéi）應當承擔領導責任：
（一）民（mín）主決策時，在多數人同意的情況下，決定（dìng）、批準、組織實施重大經濟（jì）事項，由於決策不當或（huò）者決策失誤造成（chéng）公共資金、國（guó）有資產、國有資源損失浪費，生態環境破壞，公共利益損害等後果的；
（二）違反部門、單位內部管理規定造成公（gōng）共資金、國有（yǒu）資產、國有資源損失浪費，生態環境破壞，公共利益損害等後（hòu）果的；
（三）參與相關決策（cè）和工作時，沒有發（fā）表明（míng）確的反對意見，相關決策和工（gōng）作違反（fǎn）有關黨內法規、法律法規、政策規定，或者造成（chéng）公共（gòng）資金（jīn）、國有資產（chǎn）、國有資源損失浪費，生態環境破壞，公（gōng）共利益損害等後果的；
（四）疏於監管（guǎn），未及時發現和處理所管轄範圍內本級或者下一級地（dì）區（部門、單位（wèi））違反（fǎn）有關（guān）黨內（nèi）法規、法（fǎ）律法規、政策規定的問（wèn）題，造成公（gōng）共資（zī）金、國有資產、國有資源損失（shī）浪費，生態環境破壞，公共利益損害等後果的；
（五）除直接責任外，不履行或（huò）者不正確履行（háng）職責，對造（zào）成的後果應當承擔（dān）責任的其他行為（wéi）。
第四十二條 對被審（shěn）計領導幹部以外的其他責任人員，審（shěn）計委員會辦公室、審計機關可以適當方式向（xiàng）有關部門、單位（wèi）提供相關情況。
第（dì）四十三條 審計評價時，應當把領導幹部在推進改革中因缺乏經（jīng）驗、先行先試出現的失誤和錯誤，同明知故（gù）犯的違紀違法行為區分開來；把上級（jí）尚無明確限製的探索性試驗中的失誤和錯誤，同上級明令禁止後依然我行我素的違紀違法行為區分開（kāi）來；把為推動發展的無意過失，同為謀取私利（lì）的違紀（jì）違法行為區分開來。對領導幹部在改革創新中的失誤和錯誤，正確（què）把握事業為上、實事（shì）求是（shì）、依（yī）紀依法、容（róng）糾（jiū）並舉等原則，經綜合（hé）分析研（yán）判，可以（yǐ）免責（zé）或者從輕定責，鼓（gǔ）勵探索創新，支持擔當作為，保護領導幹部幹（gàn）事創業的積極性、主動性、創造性。
第六章 審（shěn）計結果運用
第四十四條 各級黨（dǎng）委和政府應當建立健全經濟責（zé）任審計情況通報、責（zé）任追究、整（zhěng）改落實、結果公告等結果運用製度，將經濟責任審（shěn）計結果以（yǐ）及整改情況作為考核（hé）、任免、獎懲被審計領導幹部的重（chóng）要參考。
經濟責任審計結果報告以及審計整改報告應當歸入（rù）被審計領導幹部本人檔案。
第四十五條 審計委員會辦公（gōng）室、審計機關應當按照規（guī）定以適當方式通報或者公告經濟責任審計（jì）結果，對審計發現（xiàn）問（wèn）題（tí）的整改情況進行監督檢查。
第四十（shí）六條 聯席會議其他（tā）成員單位應當在各自職責範圍內運用（yòng）審（shěn）計結（jié）果：
（一）根據幹部管理權限，將審計結果以及整改情況作為考核（hé）、任免、獎懲被審（shěn）計領導幹部的重要參考；
（二）對（duì）審計發現（xiàn）的問題作出進一（yī）步處理；
（三）加強審計發現問題整改落實（shí）情況的監督檢查（chá）；
（四（sì））對審計發現的典型性、普遍性、傾向性問（wèn）題和提出的審計建（jiàn）議及時進行研究，將其作（zuò）為采取有關措施（shī）、完善有（yǒu）關製度（dù）規定的重要參考。
聯席會議其他成員（yuán）單位應當以適當方（fāng）式及時將審計結果運用情況反饋審計（jì）委（wěi）員會辦公室、審（shěn）計機關。黨中央另有規定的，按照有關（guān）規定辦理。
第四十七條 有關主（zhǔ）管（guǎn）部門應當在各自職責範圍內運用審計結果：
（一）根據幹部管（guǎn）理（lǐ）權限，將審計結果以及整改情況作為考核、任免、獎懲被審計領導幹部（bù）的重要參考；
（二）對審計移送事項依規（guī）依紀依法作出處理處罰；
（三）督（dū）促有關部門、單（dān）位落實審計決（jué）定和（hé）整改要求，在（zài）對相關行（háng）業、單位管理和監督中有效運用審計結果；
（四）對審計發現的（de）典型性、普遍性、傾向性問題和提出的審（shěn）計建議及時進行研究，並將其作為采取有關措施、完善有關製度規定的重要參考。
有關主管部門應當以（yǐ）適當方式及時將審計結果運（yùn）用情況（kuàng）反饋審計委員會辦公室、審計機關。
第四（sì）十（shí）八條 被審（shěn）計領導幹部及其所在單位根據審計結果，應當采取以下整改措施：
（一）對審計發現的問題，在規定（dìng）期（qī）限內進（jìn）行整（zhěng）改，將整改（gǎi）結果書麵（miàn）報（bào）告審計委員會辦公室、審（shěn）計機關，以及組織部門或者主管部門；
（二）對審計決定，在規定期限內執行完畢，將執行（háng）情況書麵報告審計委員會辦公室、審計機關；
（三）根據審計發現的問題，落（luò）實有關責任（rèn）人員的責任（rèn），采取相應的處理措施；
（四）根據審計建議，采取措施，健全製度，加強管理；
（五）將（jiāng）審計結果以及整改情況納入所在單位（wèi）領導班子黨風廉政建設責任製檢查考核的內容，作（zuò）為領導班子民主生活會以及領導班子成員述責述（shù）廉的重要（yào）內容。
第七章 附則
第四十（shí）九條 審計委員會辦公室、審計機（jī）關和審計人員，被審計領導幹部及其所在單位，以及其他有關單位和個人在經濟責任審計中的職責、權限、法律責任等，本規定未作規定的，依照黨中央有關（guān）規定、《中華人民共和國審計法》、《中華人（rén）民共和國審計（jì）法實施條例》和其他法律法（fǎ）規（guī）執行（háng）。
第五十條 有關部門、單位對內部管理領導幹部開展經濟責任審（shěn）計參照本規定執行，或者根據本規定製定具體辦法。
第（dì）五十一條 本規定由中（zhōng）央審計（jì）委員會辦（bàn）公室、審計署負責解釋。
第五（wǔ）十二條 本規定（dìng）自2019年7月7日起施行。2010年（nián）10月（yuè）12日中共中央辦公廳、國務院辦（bàn）公廳（tīng）印發的《黨政主要領導幹部和（hé）國有企業（yè）領導人員經濟責任審計規定（dìng）》同時廢（fèi）止。
